Après six mois de travail avec Prism Training, notre taux de rétention des cadres a grimpé de 22 points. Ce n'était pas de la théorie en salle : les formateurs ont passé trois jours complets dans nos bureaux à Anvers avant de concevoir quoi que ce soit. — Directrice RH, secteur logistique, 480 employés
Nous ne vendons pas de catalogues. Chaque programme que nous livrons commence par une immersion dans votre organisation : observation des réunions, entretiens individuels, analyse des processus internes. Ce diagnostic terrain dure entre deux et cinq jours selon la taille de l'entreprise.
Basés à Gand, nous intervenons partout en Belgique et dans le nord de la France. Nos formateurs sont des praticiens : anciens directeurs d'exploitation, ingénieurs de production, responsables commerciaux reconvertis dans la transmission de compétences.
| Domaine | Public cible | Durée type | Format |
|---|---|---|---|
| Leadership opérationnel | Managers de terrain, chefs d'équipe | 3 jours + suivi 8 semaines | Présentiel |
| Communication interne | Équipes transversales | 2 jours intensifs | Hybride |
| Gestion de projet agile | Chefs de projet, product owners | 4 demi-journées | En ligne |
| Négociation commerciale | Équipes de vente B2B | 2 jours + coaching individuel | Présentiel |
| Conduite du changement | Direction, comité exécutif | 1 jour diagnostic + 3 jours | Sur site |
| Prise de parole en public | Cadres, porte-paroles | 1 jour intensif | Présentiel |
Un appel de 30 minutes pour comprendre votre contexte, vos contraintes de calendrier et le nombre de participants concernés. Gratuit, sans engagement.
Un ou deux formateurs passent entre deux et cinq jours dans vos locaux. Ils observent, écoutent, posent des questions. Ce n'est pas un audit : c'est une prise de température.
Nous rédigeons un dossier pédagogique complet : objectifs mesurables, déroulé heure par heure, supports, exercices. Vous le validez avant toute intervention.
Sessions en présentiel, en ligne ou hybrides selon ce qui convient à vos équipes. Groupes de 6 à 14 personnes maximum pour garantir l'interaction.
Questionnaire à 30 jours et à 180 jours. Rapport d'impact remis à la direction avec recommandations pour la suite.
Nous ne travaillons pas avec tout le monde. Nos formations fonctionnent quand certaines conditions sont réunies. Voici comment savoir si nous pouvons vous aider.
Si vous vous reconnaissez dans ces quatre points, contactez-nous. Sinon, nous pouvons vous orienter vers des partenaires dont l'approche correspond mieux à votre situation.
Problème : turnover de 35 % chez les opérateurs de production sur 18 mois. Les chefs d'équipe, promus pour leur expertise technique, n'avaient jamais reçu de formation managériale.
Intervention : programme de trois jours sur le feedback, la délégation et la gestion des conflits, suivi de huit séances de coaching collectif espacées sur deux mois. Résultat : le turnover est passé à 19 % l'année suivante.
Contexte : les associés devaient présenter l'offre du cabinet lors de conférences sectorielles. La plupart lisaient leurs slides mot à mot.
Intervention : une journée intensive avec captation vidéo, analyse individuelle et exercices de reformulation. Deux mois plus tard, le cabinet a remporté un appel d'offres où la présentation orale comptait pour 40 % de la note.
Situation : l'équipe produit de 28 personnes utilisait un mélange de Scrum et de processus ad hoc. Les délais de livraison dépassaient systématiquement les estimations de 40 %.
Intervention : quatre demi-journées en ligne, réparties sur deux semaines, avec mise en pratique immédiate sur un projet réel. Six mois après, l'écart moyen entre estimation et livraison était tombé à 12 %.
Nous vous répondons sous 48 heures avec une proposition de premier appel.
Corporate Prism Training collecte uniquement les données personnelles transmises volontairement via le formulaire de contact : nom, adresse e-mail, nom d'entreprise et message. Ces données sont utilisées exclusivement pour répondre à votre demande et ne sont jamais transmises à des tiers.
Les données sont conservées pendant 24 mois après le dernier échange, puis supprimées. Vous pouvez demander la suppression de vos données à tout moment en écrivant à [email protected].
Ce site utilise un cookie fonctionnel unique pour enregistrer votre consentement. Aucun cookie de suivi, d'analyse ou publicitaire n'est déposé. Dernière mise à jour : janvier 2026.
L'accès à ce site est gratuit. Le contenu publié sur corporateprismtraining.click est fourni à titre informatif et ne constitue pas un engagement contractuel. Les tarifs, durées et formats mentionnés sont indicatifs et peuvent varier selon le projet.
Corporate Prism Training se réserve le droit de modifier le contenu du site sans préavis. Toute reproduction du contenu sans autorisation écrite est interdite. Le droit belge s'applique en cas de litige.
Éditeur du site : Corporate Prism Training, Avenue Larkin 85 bis, 9000 Ghent, Flanders, Belgium. Contact : +32 9 890 73 68.
Responsable de la publication : la direction de Corporate Prism Training. Le site est hébergé en Union européenne. Les informations présentées sur ce site ne sauraient engager la responsabilité de l'éditeur en cas d'erreur ou d'omission.